加拿大华人论坛 加拿大留学移民最新AC21补充备忘录摘要
在加拿大
[FONT=宋体]移民局昨天公布了重要的[/FONT]“AC-21 Supplemental Memorandum”[FONT=宋体]，[/FONT]USLawChina[FONT=宋体]对该备忘录的内容摘要如下：[/FONT][FONT=宋体]劳工证被撤销[/FONT][FONT=宋体]如果已经批准了的[/FONT]PERM[FONT=宋体]劳工证（[/FONT]Labor Certification[FONT=宋体]），后来因故被撤销（[/FONT]revoke[FONT=宋体]），劳工部将通知移民局及国务院。也就是说，所有的[/FONT]I-140[FONT=宋体]及[/FONT]I-485[FONT=宋体]即便批准了都有可能被撤销。[/FONT] [FONT=宋体]劳工证有效期[/FONT]2007[FONT=宋体]年[/FONT]7[FONT=宋体]月[/FONT]16[FONT=宋体]日[/FONT][FONT=宋体]之后批准的[/FONT]PERM[FONT=宋体]劳工证有效期为[/FONT]180[FONT=宋体]天。在申请[/FONT]H-1B[FONT=宋体]六年后的延期时，除了要有批准的劳工证，[/FONT]I-140[FONT=宋体]申请还必须在劳工证有效期内提交，否则移民局不会批准[/FONT]H-1B[FONT=宋体]第七年的延期。[/FONT][FONT=宋体]审理未决的劳工证[/FONT][FONT=宋体]如果劳工证被拒，但仍在上诉，上诉期间也将视为审理未决（[/FONT]Pending[FONT=宋体]）。根据[/FONT]H-1B[FONT=宋体]延期的规定：劳工证申请审理未决超过[/FONT]365[FONT=宋体]天，[/FONT]H-1B[FONT=宋体]持有人可以获得第七年的延期，因此，可以依据上诉中的劳工证申请[/FONT]H-1B[FONT=宋体]延期。[/FONT][FONT=宋体]受移民配额限制的外籍员工[/FONT][FONT=宋体]如果[/FONT]H-1B[FONT=宋体]持有人是已经批准的[/FONT]I-140[FONT=宋体]申请受益人，是有资格获得[/FONT]H-1B[FONT=宋体]六年后的延期，每次延三年。现在，每次延三年的规定只适用于配额未排到的情况，否则一次只能延一年。为了确定延期时，该受益人所属国家的配额确实是[/FONT]unavailable[FONT=宋体]，移民局会查核国务院当月的配额排期表。[/FONT]Cap-Exempt [FONT=宋体]的[/FONT]H-1B[FONT=宋体]持有人[/FONT][FONT=宋体]供职于[/FONT]Cap-Exempt[FONT=宋体]雇主（一般是教育、非盈利机构或政府机关）的[/FONT]H-1B[FONT=宋体]持有人，可以同时为普通公司工作，且不受[/FONT]H-1B[FONT=宋体]名额限制；如果停止为[/FONT]Cap-Exempt[FONT=宋体]雇主工作，就不能在普通公司继续以[/FONT]H-1B[FONT=宋体]身份工作，除非获得[/FONT]H-1B[FONT=宋体]名额。移民局在审理此类申请时，会要求有[/FONT]Cap-Exempt[FONT=宋体]雇主信函，最近的工资单，以证明此人仍然在[/FONT]Cap-Exempt[FONT=宋体]机构工作。[/FONT][FONT=宋体]公司违反[/FONT]LCA[FONT=宋体]，[/FONT]H-1B[FONT=宋体]持有人应该怎么办？[/FONT][FONT=宋体]如果[/FONT]H-1B[FONT=宋体]持有人举报公司违反了当初向劳工局提交的[/FONT]LCA[FONT=宋体]（[/FONT]Labor Condition Application[FONT=宋体]）申请，此人还是有机会更换雇主继续在美国工作。[/FONT]I-140[FONT=宋体]更换雇主[/FONT]AC-21[FONT=宋体]法案规定了[/FONT]I-140[FONT=宋体]受益人在某些情况下可以更换雇主：[/FONT]I-485[FONT=宋体]调整身份申请审理未决超过[/FONT]180[FONT=宋体]天，[/FONT][FONT=宋体]新工作和现在的工作是相同或相似的。[/FONT][FONT=宋体]但是，在[/FONT]Matter of Al Wazzan[FONT=宋体]案例中，移民局确定了：如果[/FONT]I-140[FONT=宋体]是[/FONT]deniable[FONT=宋体]，受益人便不能根据[/FONT]I-485[FONT=宋体]的[/FONT]180[FONT=宋体]天规定换雇主。[/FONT][FONT=宋体]相关链接：[/FONT]H-1B[FONT=宋体]六年后延期的相关规定及技巧：[/FONT]http://www.uslawchina.cn/txtview.asp?id=1547I-140 Portability Provision[FONT=宋体]：[/FONT]http://www.uslawchina.cn/txtview.asp?id=1913 [FONT=宋体]本文如需转载，请注明出处：[/FONT]USLawChina[FONT=宋体]美国法律联营网[/FONT]
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