在加拿大
刚才搜到feiyue筒子的一个帖子，内容如下： HRDC也就是加拿大人力资源部的英文缩写简称！对于绝大部分技术移民来说，如果分数不够，这是最好的捷径！因为他直接提供了你15分的加分！但是我想说的是，首先这并不容易！主要在于加拿大对于外籍劳工的雇佣有着极端严格的审查措施！是的，非常严格！其次，一个公司一年只能提出一次这样的申请！但是我说这些，是不是就是说，中国一些中介的高报价就是合理的呢？不是，我想申明的只是他的难度，是想让大家明白，究竟有多少可能可以完成申请，可以做到顺利拿到HRDC工作签证，这个是我主要的目的!下面详细说说有那些可以申请！第一种，也是最普通意义上的HRDC工作签证，HRSDC Foreign Workers, 这种工作签证是申请成功直接可以来加拿大！http://www.hrsdc.gc.ca/en/epb/lmd/fw/tempOffers.shtml上面那个链接是详细的说明！主要几点，他非常明确的规定了，你的工资额度，职位，是否对加拿大公民和移民的工作有冲击，你的申请对加拿大劳工市场是不是一个有利的补充！这些都是非常非常重要的！所以这种工作签证申请，首先你要申请的职位是加拿大紧缺的，其次你要让人相信你能够胜任这个工作，而加拿大没人可以胜任！公司为雇佣你需要做至少2个月的广告招聘，如果没有人，才可以雇佣外籍员工！第二种，Arranged Employment for Skilled Workers ，这个是什么呢？它是规定，对所有申请人，如果你有一个加拿大公司愿意在你移民申请完成之后，雇佣你，那么你就可以拿到那个15分！这个是你移民完成之后才可以去的！公司只要保证offer是真实的，工资符合条款，雇佣不是短期的，就可以！http://www.hrsdc.gc.ca/eforms/forms/emp5275e.pdf这个是PDF文件，大家可以看一下，上面是说明，后面是详细的表格！说得很清楚！第三种，加拿大政府2004年的时候做了一个补充条款，规定如果申请人在加拿大有足够长时间的工作visa，也可以或者10分的加分！这个实际上是对国际留学生的，对诸位在中国的申请人并没有实际意义！我有些疑惑：对于第一种：是现在的工资越高，职位越高还是相反更容易得到批准？ 如果是前者，那么是不是说年薪低于多少就容易被拒呢？对于第二种：feiyue在他的帖子里说“你有一个加拿大公司愿意在你移 民申请完成之后，雇佣你，那么你就可以拿到那个15分！这个是你移民完成之后才可以去的”，是不是说只有当移民申请成功才有15加分（完成我想不包括被拒签吧）？如果这样的话都已经成功了，这个加分有什么意义呢？看看有没有了解的大虾指点：D
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对于第二种：feiyue在他的帖子里说“你有一个加拿大公司愿意在你移 民申请完成之后，雇佣你，那么你就可以拿到那个15分！这个是你移民完成之后才可以去的”，是不是说只有当移民申请成功才有15加分（完成我想不包括被拒签吧）？如果这样的话都已经成功了，这个加分有什么意义呢？对于这段话的理解:如果仅仅是因为你的分数不够,只要有加国公司雇佣你,就可以+15分.与HRDC不同的是,你要完成移民申请后才可以登陆(而获得HRDC者没有申请移民的人可直接登陆,若已申请移民的人可以同时完成移民申请,也是直接登陆).
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反馈:cxdyysy 2007-02-12#3 
1,213 $0.00 明白，加分：D
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