加拿大华人论坛 蒙特利尔 Montreal今天公司lay off同事，看来跟经理打好关系真的太重要了

在加拿大

公司lay off了位Senior Developer，虽然总经理的决定没错，因为被Lay off了这个的水平确实不到Senior的水平，而且年龄也大了，还是感觉有一些伤感，看来我也需要做好准备了。其实项目组还有2位应该LAY OFF，故事在我以前的帖子里，http://forum.iask.ca/threads/部门闲人太多，人浮于事.817972/不过这2位在公司的时间太久了，跟总经理关系很好，虽然拿着高工资，又不干实事，但还是坐得稳稳的。真的得赞赞印度人，总经理刚发话说有空位置出来，印度人已经跟经理搭话说要拉朋友进来了。

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Musers 说:公司lay off了位Senior Developer，虽然总经理的决定没错，因为被Lay off了这个的水平确实不到Senior的水平，而且年龄也大了，还是感觉有一些伤感，看来我也需要做好准备了。其实项目组还有2位应该LAY OFF，故事在我以前的帖子里，http://forum.iask.ca/threads/部门闲人太多，人浮于事.817972/不过这2位在公司的时间太久了，跟总经理关系很好，虽然拿着高工资，又不干实事，但还是坐得稳稳的。真的得赞赞印度人，总经理刚发话说有空位置出来，印度人已经跟经理搭话说要拉朋友进来了。点击展开...现管在用人上的权利还是挺大的。

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"A bottle of white, a bottle of red, perhaps a bottle of rosé instead?"小孩才分对错，成年人只看利弊。现管在用人上的权利还是挺大的。点击展开...感觉同事被牺牲了，因为项目进度非常慢，总经理在杀鸡儆猴，提醒下面的人要认真干活（背景在上面链接）。下面的人很难认真干活啊，项目被安排让上面提到的2人负责，不过那2人没有技术背景，根本什么也干不了啊，拿着高工资，下面的程序员口服心不服，基本工作不积极。

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印度人扯在里头公司是搞不好了

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华人怎么没搞出蒸汽机，电，互联网。。。？公司lay off了位Senior Developer，虽然总经理的决定没错，因为被Lay off了这个的水平确实不到Senior的水平，而且年龄也大了，还是感觉有一些伤感，看来我也需要做好准备了。其实项目组还有2位应该LAY OFF，故事在我以前的帖子里，http://forum.iask.ca/threads/部门闲人太多，人浮于事.817972/不过这2位在公司的时间太久了，跟总经理关系很好，虽然拿着高工资，又不干实事，但还是坐得稳稳的。真的得赞赞印度人，总经理刚发话说有空位置出来，印度人已经跟经理搭话说要拉朋友进来了。点击展开...一般被开的都是主管不那么看顺眼的，即使比其他同事专业优秀也没有用。

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"A bottle of white, a bottle of red, perhaps a bottle of rosé instead?"小孩才分对错，成年人只看利弊。 超赞 赏 反馈:啊美 和 waren B bingshankou 0$(VIP 0) 4,9232017-06-06#6 年龄和工资，是两个主要因素，尤其IT业。

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gossiip 说:印度人扯在里头公司是搞不好了点击展开...早段时间到美国总部开会，总部满眼都是阿三，饭堂都是印度菜。。。印度人拉人进公司拉得厉害了。。。

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情商是什么？

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哪里不是天涯。。。。年龄和工资，是两个主要因素，尤其IT业。点击展开...是，IT的知识更新快。认识的一个小伙感叹刚两年没做已经跟不上了。

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没办法，很正常，所以每天除了抓孩子的学习同时还不忘进行情商教育，一切从娃娃抓起。

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呵呵 超赞 赏 反馈:waren happyv 0$(VIP 0) 7,9672017-06-06#11 hehe

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Tangerine银行开户送50刀，开通自动转帐再送25刀，referral code: 35572762S1 超赞 赏 L LaPlace 0$(VIP 0) 2332017-06-06#13 要么拿别人的钱给自己做，要么拿自己的钱给自己做。

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很少看到公司layoff 开发人员的，一般都是lay off测试什么的。除非那个公司真的不行了。如果熟练掌握一门语言技术，被layoff了也不怕

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看的你的帖子，我感到很奇怪。一个architect居然什么都不懂，我们公司的architect年纪很大了，到现在都一行行编程序。

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bingshankou 说:年龄和工资，是两个主要因素，尤其IT业。点击展开...其他不知道。我公司的程序员年纪大的不少。特别是是c/c++程序员。

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淘金热 说:看的你的帖子，我感到很奇怪。一个architect居然什么都不懂，我们公司的architect年纪很大了，到现在都一行行编程序。点击展开...目前MONTREAL分部的总经理，用人唯亲，按字排辈，管理混乱，听说以前分部有20多名程序员，现在只剩7位，都跑光了。LAY OFF也许不是那么糟。现在项目负责人有行业背景，但真的没有技术，项目进度极慢说明一切。一是他在公司呆太久了，二是他每天都跟其它程序员，把其它程序员的观点当他的观点。

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你这不是和那个领导冻死在她家门外的女人对着干嘛，那女人是受不了这个才出来的。

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直接開公司名吧，這麼隱晦，像小女子行為

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Tangerine银行开户送50刀，开通自动转帐再送25刀，referral code: 35572762S1其他不知道。我公司的程序员年纪大的不少。特别是是c/c++程序员。点击展开...同样四十岁，civil engineer和软件开发人员的差异很大，我不是说工资，我指事业曲线

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