在加拿大
洛杉矶华人资讯网 记者Tracy即使Prop 16（早前名为ACA 5法案）仍未公投，洛杉矶市市长埃里克.加西蒂（Eric Garcetti）已于近日公开呼吁洛杉矶市私营部门领导人和商界领袖采取措施，推动种族平等改革在洛杉矶市内的进程。
洛杉矶市市长埃里克.加西蒂透露，将在洛杉矶市成立一个私营部门股权特别工作组，率先关注：制造业、娱乐行业、科技行业、媒体行业、体育行业、酒店业和房地产行业的种族平等改革进展。
图：会议截图
市长加西蒂于7月1日与洛杉矶市私营企业多位商业领袖召开Zoom会议，讨论如何推进洛杉矶市种族平等改革。会议上的私营企业的雇佣率占南加州劳动力的85%。
其中包括AT&T代表、安海斯.布希（Anheuser Busch）代表、防爆游戏（Riot Games）代表、道格拉斯·艾美特（Douglas Emmett）代表、Snap Inc.代表、SoLa Impact代表、洛杉矶道奇队和洛杉矶公羊队（the Los Angeles Dodgers and L.A. Rams）代表、相对论空间（Relativity Space）代表、摩根士丹利（Morgan Stanley）代表、Soylent代表、WME代表、华纳音乐集团（Warner Music Group）代表、哈德逊太平洋资产（Hudson Pacific Properties）代表、艾奕康科技（AECOM）代表、4thMVMT代表、詹斯勒（Gensler）代表、FabFitFun代表和诺斯罗普·格鲁曼（Northrop Grumman）代表。
市长加西蒂要求各公司收集有关公司种族平等的数据统计，并指定一人任命种族平等主任，在招聘时要考虑多方面的因素，如：应聘者是否为第一代移民；是否曾涉及使用大麻等非暴力指控；是否曾触犯刑事司法系统；或是否有使用毒品的记录等。
他在会议中表示：“洛杉矶市要求各公司将平等作为优先事项，在工作场所中以‘27号指令’为依据。”
他还表示：“目前有很多事情阻碍了种族平等，我将和大家（会议中的各公司）共同合作，改变洛杉矶市内的种族不平等情况，推进种族平等改革的进程，站在历史正确的一边。”
据资料显示，早在6月19日，洛杉矶市长加西蒂曾发布“27号指令“，在新任命的首席公平官、副市长布兰达·夏克立（Brenda Shockley）的领导下，研究和促进洛杉矶市所有部门的种族平等。
·中文新闻 一名球迷的言论让 AFLW 明星流泪，联盟已介入调查
·中文新闻 47 岁的詹姆斯·范德贝克 (James Van Der Beek) 在有机会与家人分享这
