加拿大华人论坛 加拿大留学移民公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题

在加拿大

公司最近打算派我回国去工作，需要注意什么问题才不会影响到我的PR呢？听说有过被公司派回国工作一段时间后PR被取消了的，怎么做才能避免这种情况出现呢？请各位大神不吝赐教，先行谢过。

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2010年5月26日申请　　2010年10月30日收到补料通知　　2011年10月14日收到体检通知　　2011年11月25日收到取签信　　2012年1月18日收到签证[SIGPIC][/SIGPIC]回复: 公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题？公司外派并不代表你五年住不满两年，移民局会问你之前为什么不住？。。。。。。

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回复: 公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题？公司外派并不代表你五年住不满两年，移民局会问你之前为什么不住？。。。。。。点击展开...谢谢楼上的回复。我是去年刚登陆的，在加拿大刚居住一年呢。而且如果一直做这份工作这早晚也是要面对的问题啊。

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2010年5月26日申请　　2010年10月30日收到补料通知　　2011年10月14日收到体检通知　　2011年11月25日收到取签信　　2012年1月18日收到签证[SIGPIC][/SIGPIC]回复: 公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题？你自己知道危险，说明有猫腻。

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Eat well, don't smoke, and a fuck was equal to a five-mile walk-----Elizabeth Jane Howard回复: 公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题？公司外派也不代表你就不能回来。项目结束就要回来，汇报工作也要回来。中间不回来或回来很少或很短都可能被认为是假外派。四年内回来一年还是很正常的，因为你的BASE在加拿大。。。。。。

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回复: 公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题？你自己知道危险，说明有猫腻。点击展开...没有什么猫腻，去做中国分公司的管理人员，因为每年只有6到8周的假期可以回加拿大，PR当然是要考虑的问题。公司问到了这个问题所以来求教一下。您多心了。

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2010年5月26日申请　　2010年10月30日收到补料通知　　2011年10月14日收到体检通知　　2011年11月25日收到取签信　　2012年1月18日收到签证[SIGPIC][/SIGPIC]公司外派也不代表你就不能回来。项目结束就要回来，汇报工作也要回来。中间不回来或回来很少或很短都可能被认为是假外派。四年内回来一年还是很正常的，因为你的BASE在加拿大。。。。。。点击展开...我不是去管理一个项目，是国内的所有项目，还要继续开拓新的市场，所以可能还真就要很少回来。平时法定假日休息我也不可能周末就飞回来一趟。只有年休假了。纠结的很。

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2010年5月26日申请　　2010年10月30日收到补料通知　　2011年10月14日收到体检通知　　2011年11月25日收到取签信　　2012年1月18日收到签证[SIGPIC][/SIGPIC]我不是去管理一个项目，是国内的所有项目，还要继续开拓新的市场，所以可能还真就要很少回来。平时法定假日休息我也不可能周末就飞回来一趟。只有年休假了。纠结的很。点击展开...不容乐观。。。。。。

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回复: 公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题？公司足够大，薪水足够高，交税足够多，肯定没问题。公司外派的问题，法律有明确规定。只要是真的，那一定是真的，没什么可怕的。看到过真的外派但被拒的实例吗？反正我看到的移民上诉法庭的判决书，全是假外派。留好所有的可以保留的文件，包括和总部的日常的Email。

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我坚信美中贸易谈判一定会达成协议，因为全人类共同体的伟大使命迫使我们忍辱负重披荆斩棘砥砺前行。一切的宣传都是烟雾弹，但绝不是为了迷惑墙外的敌人。“吃饭砸锅“论是典型的奴才心理！蠢比坏危害更大。许章润：这世间，总要有人出来讲理！回复: 公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题？感谢楼上几位朋友的指点。今天公司又来邮件了，他们会处理有关的问题并且在给我的offer当中有所体现。我查了政府网站有关海外工作的要求，把相关内容也发给公司了。我相信应该不会有问题的。

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2010年5月26日申请　　2010年10月30日收到补料通知　　2011年10月14日收到体检通知　　2011年11月25日收到取签信　　2012年1月18日收到签证[SIGPIC][/SIGPIC]回复: 公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题？如果实在是担心出问题大不了做两年再跳槽或者要求调回来好了。

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2010年5月26日申请　　2010年10月30日收到补料通知　　2011年10月14日收到体检通知　　2011年11月25日收到取签信　　2012年1月18日收到签证[SIGPIC][/SIGPIC]回复: 公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题？个人看法，不要大意。如果长期（比如5-10年）外派，我想移民局会认为你的生活重心根本就不在加拿大，其实包括你自己也应该意识到，这种生活就是公司不同而已，其他和国内生活没有任何区别，根本就不是“生活在加拿大“

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回复: 公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题？个人看法，不要大意。如果长期（比如5-10年）外派，我想移民局会认为你的生活重心根本就不在加拿大，其实包括你自己也应该意识到，这种生活就是公司不同而已，其他和国内生活没有任何区别，根本就不是“生活在加拿大“点击展开...所以我的打算就是做两年看看，边干边培养接班人。感觉不好就辞职或者调回来好了。目前先把这个offer拿了，给自己的简历多加一些credit再说。

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2010年5月26日申请　　2010年10月30日收到补料通知　　2011年10月14日收到体检通知　　2011年11月25日收到取签信　　2012年1月18日收到签证[SIGPIC][/SIGPIC]所以我的打算就是做两年看看，边干边培养接班人。感觉不好就辞职或者调回来好了。目前先把这个offer拿了，给自己的简历多加一些credit再说。点击展开...对的，offer当然要拿，考虑清楚其中的利害关系就行了。不过说回来，让我回国我肯定不干，习惯这里的生活节奏了

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回复: 公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题？对的，offer当然要拿，考虑清楚其中的利害关系就行了。不过说回来，让我回国我肯定不干，习惯这里的生活节奏了点击展开...我还好啦，毕竟刚登陆一年。而且说真的，如果在这里，想这么短时间做到这么高的职位是不可能的。目前我了解到的移民在这里能当上工程师或者项目经理就算很高了，再高的人就是凤毛鳞角了，我肯定没有那么强的能力。所以，不管了，先干两年看看。

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2010年5月26日申请　　2010年10月30日收到补料通知　　2011年10月14日收到体检通知　　2011年11月25日收到取签信　　2012年1月18日收到签证[SIGPIC][/SIGPIC]个人看法，不要大意。如果长期（比如5-10年）外派，我想移民局会认为你的生活重心根本就不在加拿大，其实包括你自己也应该意识到，这种生活就是公司不同而已，其他和国内生活没有任何区别，根本就不是“生活在加拿大“点击展开...外派和生活重心没有关系，外派必然把家安在中国，这是常理。法律条文上只对外派有要求，没有涉及生活重心的说法。 类似生活重心的说法，通常出现在上诉法官的判决书中，主要针对没有满足时间要求但又强调和加拿大的纽带关系的那些人。这是法官的自由裁量权。 没听说过真正外派的给废掉的故事。

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我坚信美中贸易谈判一定会达成协议，因为全人类共同体的伟大使命迫使我们忍辱负重披荆斩棘砥砺前行。一切的宣传都是烟雾弹，但绝不是为了迷惑墙外的敌人。“吃饭砸锅“论是典型的奴才心理！蠢比坏危害更大。许章润：这世间，总要有人出来讲理！回复: 公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题？正规公司长期外派的基本都是公民，很少有没入籍的。。。。。。

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回复: 公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题？lz老婆，小孩在哪里呢？

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回复: 公司外派回国工作，如何保证自己的PR不会出问题？感谢楼上几位朋友的指点。今天公司又来邮件了，他们会处理有关的问题并且在给我的offer当中有所体现。我查了政府网站有关海外工作的要求，把相关内容也发给公司了。我相信应该不会有问题的。点击展开...来加拿大一年就被派去中国做所有项目的管理人并开拓新市场，移民局不把你查个底朝天才怪呢！不是说一定会据，但会很麻烦很慢补材料很多。因为现实生活中你也知道实际上被外派去中国的情况是非常少的（几乎没有）。如果你再是华人公司的话移民局更要查了，谁能保证你不是挂靠而已?另外，大公司的OFFER版本都是统一的，不可能根据某一个员工的某种情况而更改。所以你如果是华人公司+小公司+没有在加拿大居住。。。。何必自己找麻烦！还是别外派吧！

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