加拿大华人论坛 加拿大生活信息[评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一
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新闻:《中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样》的相关评论中国人与加拿大人之讲理的讲法不一样 谈谈为什么中国老百姓的日子如此难过? 没有任何人否定这个事实：改革开放30多年来，中国的国力大大增强，中国目前已是世界上最大的债权国。但与此点击展开...如何改造成以契约为基础的协议社会？
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回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样作者见过一个在超市打工的跟雇主签合同？在私营的超市，雇主根本不需要理由就可以解雇员工，老板根本不需要认定员工有没有偷东西。只要按照劳动法，根据上班时间长短提前通知就行了。员工并不会得到特殊的照顾，员工是人，老板也是人。还有，人们的同情心和法理本来就是两回事，作者的这种想法才是中国为什么会有“不杀不足以平民愤”这种思想的根源。我感觉这篇文章的分析非常不靠谱。
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回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样作者见过一个在超市打工的跟雇主签合同？在私营的超市，雇主根本不需要理由就可以解雇员工，老板根本不需要认定员工有没有偷东西。只要按照劳动法，根据上班时间长短提前通知就行了。员工并不会得到特殊的照顾，员工是人，老板也是人。还有，人们的同情心和法理本来就是两回事，作者的这种想法才是中国为什么会有“不杀不足以平民愤”这种思想的根源。我感觉这篇文章的分析非常不靠谱。点击展开...另外，如果不想背负开除员工的恶名，完全可以不安排或少安排任何工作班次。这样和开除差不多。在加拿大，如果听说这个公司不解雇员工，千万不要高兴太早。因为给你undertime shift比解雇好多了，解雇了你还可以申请EI，公司也不用担心申请EI的人给政府带了的压力了。一举两得！
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Nothing is impossible!!!另外，如果不想背负开除员工的恶名，完全可以不安排或少安排任何工作班次。这样和开除差不多。在加拿大，如果听说这个公司不解雇员工，千万不要高兴太早。因为给你undertime shift比解雇好多了，解雇了你还可以申请EI，公司也不用担心申请EI的人给政府带了的压力了。一举两得！点击展开...大统华的惯用招数，逼得你自己辞职，还拿不到EI。
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回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样法律是政治的一部分，把它们分开是回避政治改革的讨论
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My grandmother used to say, "Always do good to others." She was right. I do good to others (and Nature). I sense the happiness I give them, and their happiness makes me happy.回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样在加拿大，法律是通过民意而制定的，适用於所有人，不分种族，贫富和阶级，适用於所有时间，可以无限期往前翻案。中国的法律，你们来说吧！
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My grandmother used to say, "Always do good to others." She was right. I do good to others (and Nature). I sense the happiness I give them, and their happiness makes me happy.回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样臭且长，只看了第一段。讲理的讲法是不一样，但作者的理解有误，洗洗睡吧。
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回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样
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既来之则安之回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样文章真长啊！那些故事的确很感人，但说出来让人觉得在中国生活有点绝望！
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回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样。。
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回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样在加拿大偷图钉,并且还走收银台,警察才不会来呢.以为警察什么事都随叫随到即使来了被抓住,你坚称拿错了,警察就认为你拿错了.
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回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样谁写的？又臭又长不说，完全是胡扯，怎么老是有这么些东西冒充专家，误导他人？
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回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样没看完，太长了。不过作者的理解有误吧，上班时偷窃被抓现行，不达到一定金额确实是不会被起诉的，不过雇主完全有理由解雇她的了，而且因此而被解雇的话，一般来说是不会发EI的。
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See to it that no one misses the grace of God. -- Hebrews 12:15回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样很好。
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回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样感觉这个人高中没毕业.....
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一个智者~一个心理学家~一个观察家..回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样作者好像是51网老板
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回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样搭车问个问题。如果和雇主签了合同，比如一年，但是没到一年的话，员工可以辞职吗？会不会被要求赔偿？假设员工没有接受过任何付费的培训。
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回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样老赵你有点常识好不好，在加拿大偷一包gum那也是偷，雇主愿意的话警察就会给小偷定罪的（当然雇主可以选择不追究）。警察到高中给学生讲法律的时候一再强调：偷5分钱和偷500块是一样的罪
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回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样...如果听说这个公司不解雇员工，千万不要高兴太早...点击展开...
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回复: [评论]中国人与加拿大人大不同：讲理的讲法不一样一个讲的是君主立宪制的理， 一个讲的是共和制的理，没法比较啊！
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