加拿大华人论坛 加拿大百科雇主不支付工资，说我偷钱
在加拿大
我去年在一家华人公司工作，八月份的时候我们分店搬家，新地方装修的政府批文还没有下来，但是照常营业了。有客人投诉说我们分店太脏，造成她哮喘差点发作。我问了总公司很多次，后来八月的最后一天，老板到了分店，说不要我继续做了，我同意了。 当时走的时候，公司说要查查帐目，查清楚之后，再给我八月份的工资，我同意了。接着我回国一个多月，回去之前和回来之后追问了很多次，经理(不是老板)说老板不会给我的，他认为我偷钱。我说给我证据，证明我偷钱了，经理说还在查。 接着一直到了去年12月底，还没有任何消息，我就找了政府部门帮我要工资。等了大概8周多，政府回复说，和老板联系了，老板说我偷了一万块钱，并且已经报警了。我当时就懵了，不过马上又在想，为什么警察到现在都没有联系我呢？ 政府那边安排我3月份和老板一个meeting，并且告诉老板，工资必须照样支付，别的可以找别的相关部门。 我不知道该怎么办了，后来我在想，如果报警了，为什么已经过去半年了，警察都没有和我联系呢？如果没有报警，为什么老板不追要我偷得那一万块，只扣了我一千多块钱的工资呢？ 我后来打电话给经理，经理说老板说工资不会给我的，还说老板是不好惹的，劝我别为了一千多块钱的工资把自己弄出事情来。我说我没有偷钱，我又不心虚。她说老板不信我没有偷钱，我说那给我证据啊，她说证据不好找。 经理还对我说，老板报了案，即使查不出我偷钱，我也会有黑的纪录在警察那边，我还年轻，以后一辈子就完了。 我说如果是你，你要这钱么。经理说，是她，她就不要。 3月就要meeting了，政府那边说，我也可以撤案，不告。我说我不撤。 我真的这辈子就完了么？我真的要忍气吞声么？
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回复: 雇主不支付工资，说我偷钱黑
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最新2012年7月后中英对照DiscoverCanada加拿大入籍考试指南，与最新官网音频同步http://forum.iask.ca/showthread.php?t=592263 超赞 赏 阿 阿月 0$(VIP 0) 1852011-02-28#3 回复: 雇主不支付工资，说我偷钱什么公司这么黑， 说一下，大家提高警惕， 以后不去他家找工作！太黑了！
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努力读书中， 因为梦想从没改变过， 知道会很难， 但是还是要试的， 因为那么多人可以， 我也一定可以！ 超赞 赏 R rabbit775 0$(VIP 0) 4122011-02-28#4 回复: 雇主不支付工资，说我偷钱怎么会有这种事？
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回复: 雇主不支付工资，说我偷钱当然跟她打官司啦，你给她工作了，如果真的没做过偷钱的事，她一定要赔工资你最好再找个律师跟她耗，说你因为这个事这几个月都没有办法好好找工作，需要精神赔偿！这个老板明显就是看中国人不想闹事，所以故意找个借口如果你肯定没做过，那就找律师告她这边的法律都是先假定人没罪，找证据证明有罪的。你没做过，没有证据证明你有罪，她就要赔钱。这样的好机会千万不要错过，一定要告她！
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回复: 雇主不支付工资，说我偷钱告他诽谤，要求精神赔偿
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2007－04 BJ FN2010 - 0212 大信封到2010 - 0330 短登2010 - 0810 长登Ottawa2010 - 1013 The first Offer 超赞 赏 B balladmonger 0$(VIP 0) 7112011-02-28#7 回复: 雇主不支付工资，说我偷钱跟谁都谈话都偷偷录下来
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2007－04 BJ FN2010 - 0212 大信封到2010 - 0330 短登2010 - 0810 长登Ottawa2010 - 1013 The first Offer 超赞 赏 C concair 0$(VIP 0) 1,2272011-02-28#8 回复: 雇主不支付工资，说我偷钱必须把这种混账告上法庭。首先到service Canada 告他拖欠你工资。再说，退一步他有证据你偷东西，他亦无权不付你工资。因为工资与偷东西是两回事。所以你一定要有足够的证据证明你是清白的是至关重要。
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回复: 雇主不支付工资，说我偷钱谢谢各位的建议，真的谢谢 如果我偷钱了，我就不会找政府帮我要工资了。而且如果我真的偷了一万块钱，这老板能饶了我么？不可能简单就扣了我一个月工资抵消吧？ 我现在担心的是，他们的账目很乱，如果说捏造出几笔现金账目，钱被我偷了，我该怎么办。每次都是经理自己过来拿现金走的，一直到了去年初的时候，我们才有一个本子记录现金交接。 employment standards 那边打电话给我，说雇主不支付工资是违法了，还发了email给我，给我看了法律条文。 今天下午我打电话给中侨，寻求帮助，中侨那边说要我去警察那边查一下，雇主到底有没有报案，如果报了，就说明情况，如果没报，就告诉警察，政府部门已经帮我追讨工资了，雇主说我偷了一万块钱。中侨的意思是要我报警说他诬告我么？说我偷一万块的事情，是employment standards那边的工作人员打电话给我告诉我的，她可以做人证么？
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回复: 雇主不支付工资，说我偷钱必须把这种混账告上法庭。首先到service Canada 告他拖欠你工资。再说，退一步他有证据你偷东西，他亦无权不付你工资。因为工资与偷东西是两回事。所以你一定要有足够的证据证明你是清白的是至关重要。点击展开... 我不知道什么样的证据能证明我是清白的。。。。账目都在他们手里，现金进出也不少。分店的钥匙大家都有，不只是我有啊。 可能我瞎担心吧。。。。我怕老板真的弄出个什么账目出来，我在分店全职工作一共8个月。 这个老板确实很嚣张，以前听同事说，他去告政府部门失败了，被政府罚了不少钱。不过这都是听说，不足信。 平时被骂的还真不少，不过公司基本都是中国人，很多新移民，大家都是忍气吞声的。唉。。。。我这辈子真的完了么？还没入籍呢。。。。这是我移民后的第一份工作。。。。。
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回复: 雇主不支付工资，说我偷钱我是绝对不给华人打工的，十个有九个是骗子
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回复: 雇主不支付工资，说我偷钱新移民难找工作啊。。。。即使英语还算流利，但是没有什么本地工作经验，没有reference，什么都是白搭。。。。 在这个公司，一个月发一次工资，每次都要拖到15号左右才能给上个月的工资，可是只是偶尔有听说抱怨的，一般都忍气吞声，在办公室上班，总比洗盘子轻松多了吧。
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回复: 雇主不支付工资，说我偷钱新移民难找工作啊。。。。即使英语还算流利，但是没有什么本地工作经验，没有reference，什么都是白搭。。。。 在这个公司，一个月发一次工资，每次都要拖到15号左右才能给上个月的工资，可是只是偶尔有听说抱怨的，一般都忍气吞声，在办公室上班，总比洗盘子轻松多了吧。点击展开... 真是个破公司，居然1个月发一次，还拖欠半个月，垃圾啊
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最新2012年7月后中英对照DiscoverCanada加拿大入籍考试指南，与最新官网音频同步http://forum.iask.ca/showthread.php?t=592263 超赞 赏 加 加拿大老熊 0$(VIP 0) 5,3662011-02-28#14 回复: 雇主不支付工资，说我偷钱又一血泪贴。我记住了，要饭也不能给华人打工啊。
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[SIGPIC][/SIGPIC]London Ontario[FONT=楷体]中国人对现实里很多不公平有一种难以理解的接受能力，然后成为社会的规则，最后成为文化的一部分。[/FONT][FONT=楷体]三个要饭的故事[/FONT][FONT=宋体][FONT=楷体]看一个社会的好坏有一个很简单的办法：富人是否大量移民。[/FONT][/FONT]当然跟她打官司啦，你给她工作了，如果真的没做过偷钱的事，她一定要赔工资你最好再找个律师跟她耗，说你因为这个事这几个月都没有办法好好找工作，需要精神赔偿！这个老板明显就是看中国人不想闹事，所以故意找个借口如果你肯定没做过，那就找律师告她这边的法律都是先假定人没罪，找证据证明有罪的。你没做过，没有证据证明你有罪，她就要赔钱。这样的好机会千万不要错过，一定要告她！点击展开...被人诬陷一定不能妥协，一定要打官司，自己占理一定要告对方诬陷罪，要求精神损失，这种事情，在加拿大是很严重的，如梭随便承认了，后果很严重，影响很长远
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回复: 雇主不支付工资，说我偷钱工资每个月发的话，本身不违法，可不能拖超过1周
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回复: 雇主不支付工资，说我偷钱告他，借机锻炼一下自己的维权实践，把坏事变成好事。
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如果中国民主了5毛其实应该高兴，他们也是底层的，变革了他们至少保障会改善。只有权贵既得利益者担心，特别是资产不能搬动放在中国，来路邪恶的（我称这种人为畜牲）就非常担心了。对此签名过敏模仿攻击及对号入座的畜牲和sb滚远点。模仿我签名者全家死光 超赞 赏 snomt 0$(VIP 0) 5572011-02-28#18 回复: 雇主不支付工资，说我偷钱根据BC雇佣条例： 薪金支付方面，根据法例，雇主每月最少发放薪金两次，每期的薪金不可超过16天，所以一般发放薪金的时间是月中及月底或每两星期一次。而每一期的工资，是不能拖延到超过粮期八天后才支付，否则作欠薪论。而每次发放薪金时，雇主都应该给雇员一张薪金单据，列明以下资料： 1. 雇员的姓名、地址 2. 工作时数 3. 雇员工资计算表，是否以每小时计，每月计，每件计，以佣 金计算或奖金制。 4. 超时工资，时数，及其计算方法 5. 其它津贴或收入?包括年假及公众假期薪金? 6. 扣减数目，类别及原因。通常包括加拿大退休金供款，就业保险金供款及个人入息税。其它扣减如工会费，医疗保险供款，退休储蓄计划供款，慈善捐款等，但要先获得雇员同意。 7. 雇员总薪金及扣减后的工资 8. 雇员工作累积时数(Time Bank)，提取的数目及结存。 如果雇员辞职，雇主必须在雇员离职后的六天内付清所有工资及假期薪金。如果是雇主开除雇员的话，雇主就必须于48小时内付清所欠工资及假期薪金给雇员。 如果雇主不依照以上规定的日期发放工资，雇员可先向雇主追讨欠薪，如果无效，可向雇佣标准管理办事处投诉。相反，如果雇主支付薪金给员工时，但无法联络对方，为免违法，可在六十天内将应付的工资及假期薪金交到雇佣标准管理办事处代管。 这是中文翻译件，他每月发一次工资本身就是违法行为，你可以到BC Ministry of labour employment standards branch 网站查询原版英文文件。
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回复: 雇主不支付工资，说我偷钱这个钱当然要要，他根本告不到你如果没有证据的话，即使报案警察那边也不会留底，只有你被判有罪才会留案底，他不敢随便诬告你的。每次谈话都录下来是有作用的。
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回复: 雇主不支付工资，说我偷钱我是绝对不给华人打工的，十个有九个是骗子点击展开...那你也是个骗子？
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