在加拿大
加拿大联邦政府的疫苗强制政策对抗疫成效到底怎么样，还不好说。
但是这个政策正在造成加拿大人的撕裂是肉眼可见的。
安省多伦多公校教育局（TDSB）近100名长期雇员和643名临时雇员已经被停职停薪，他们约占教育局所有职员的2%。
Nearly two per cent of all fulltime and occasional staff members at the TDSB have been placed on an unpaid leave of absence after refusing to disclose their COVID-19 vaccination statushttp://t.co/G3BwJvH8Ue
— CTV Toronto (@CTVToronto) November 4, 2021
据报道，教育局称，截至11月2日下午5时，这些员工拒绝披露COVID-19疫苗的接种状况。
教育局表示，大多数未披露疫苗状况的临时雇员本学年并不在教育局工作。
但是，TDSB理事Shelley Laskin在推特上表示，在拒绝提交接种状况的长期员工中，有13人是小学教师，3人是中学教师。
在195名没有完成疫苗证明的临时小学教师中，有77人在本学年工作。
与此同时，121名未提交疫苗证明的临时中学教师中，今年有28人在工作。327名未完成疫苗证明的辅助教师中，只有154人在本学年工作。
BC省素里教育局副主席Terry Allen刚发声明表示，经过与公共卫生当局，菲沙卫生局，BC省教育厅以及BC公立学校僱雇员协会的谘询后，决定不会强制区内教职员接种新冠疫苗，除非卫生当局直接作出有关要求。
他表示，当局认可接种疫苗的重要性，同时继续鼓励合资格人士接种疫苗。不过经评估强制接种政策的优缺点后，加上卫生当局目前不建议落实相关政策，因此作出有关决定。
The Surrey and New Westminster Boards of Education have confirmed they will not be making COVID-19 vaccines for staff members mandatory.http://t.co/iG4x4CutMr
— CBC Vancouver (@CBCVancouver) November 3, 2021
Allen说，当局有义务确保学校安全开放，而校园是一个新冠病毒传播率较低的环境，卫生当局已向教育局保证，即使校园无百分百的疫苗接种率，校园仍然可以安全运作，目前素里及白石已有9成合资格人士至少接种一剂疫苗。
卫生官员认为，强制疫苗接种政策可能会加剧不平等性，让反对疫苗人士的思想更加根深蒂固。
除了素里教育局之外，新西敏教育局是首个宣布不会强制教职员打针的教育局，其他教育局暂时未作任何宣布。
加拿大卫生官员表示，加拿大的第四波COVID-19疫情是“未接种疫苗的流行病”。
根据牛津大学数据世界项目汇编的统计数据显示，加拿大目前仍有8%的符合资格人士未接种疫苗，而这群人中不愿接种疫苗的大部分是家庭年收入在 150,000 元至 200,000 元之间的人。
由非营利组织Angus Reid Institute最新发布的一项新民意调查显示，未接种疫苗的加拿大人不接种疫苗的主要原因是“个人自由”和“健康问题”。
A new poll suggests unvaccinated Canadians’ top reasons for avoiding the vaccine are “personal freedom” and “health concerns.”http://t.co/aOqc8OJkog
— Global BC (@GlobalBC) November 3, 2021
图表显示各省已接种至少一剂 COVID 疫苗的比例：
加拿大在世界上接种疫苗最多的国家里排前10名。
不接种疫苗的主要原因是：
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