在加拿大
加拿大醫護辭職潮來了！
在多倫多市中心醫院工作已有10年的一位亞裔護士樂女士（Kim Le)與丈夫年收入接近15萬元，但是根本負擔不了多倫多的房子，不得不辭職搬到郊區。
安省現在正面臨著醫護人員短缺的問題。安省護士協會主席Cathryn Hoy表示，住在多倫多市內的高成本已經變成多倫多市中心醫院招聘護士的一大挑戰。許多年輕護士到多倫多上學，但是他們負擔不起住房花費，又紛紛離開。
This nurse worked in Toronto but couldn’t afford to live here. When her family’s housing search stretched to Barrie, she quit her job http://t.co/xVz9MJ1nDM
— Toronto Star (@TorontoStar) September 5, 2022
安省一名從業25年的資深護士指出了加拿大護士行業的諸多問題。愈來愈多的護士離職，從業者呼吁徹底改革醫療系統。
現年52歲的安省護士蘇（Sue）不希望透露自己的身分，她熱愛照顧患者的工作，曾經擔任手術室護士，在外科護理病房，以及康復和善終護理。今年2月以來，她因為壓力過大而請假，她感到職業倦怠，去看了心理醫生。
另外，加拿大護士厭倦了工作條件和加薪限制正逃往美國，尋找薪酬更高、更充實的工作。
Canadian nurses fed-up with working conditions and limits on pay increases are fleeing to the U.S. in search of higher paying and more fulfilling work. #cdnpoli http://t.co/4XXG7Lbusf
— True North (@TrueNorthCentre) August 10, 2022
這些都造成了加拿大醫療系統的惡性循環。
最新民調顯示，七成加拿大加拿大人表示，與疫情前相比，看病越來越難。調查還顯示，加拿大人給加國醫療系統的評分是不及格。
Seven in 10 Canadians polled say access to health care has worsened since the pandemic started - The Globe and Mail http://t.co/5leWEAbng0
— Warren Kinsella (@kinsellawarren) September 4, 2022
Nanos Research民調公司為《環球郵報》所做的最新民調，要求受訪者按0到10分對加拿大醫療保健狀況進行排名，0表示絕對危機，10表示運作良好。結果發現，45%的人給出的分數在0到3之間，而41%的人將系統評分在4到6之間。只有14%的人給出了7分或以上的分數。平均得分為3.8。
該公司創始人Nik Nanos表示，受訪者還給加拿大醫療保健系統的整體評分不及格，這應該引起總理特魯多和各省和地區省長們的重視。
納羅斯也是該民調公司的首席數據科學家。他說：“調查顯示，普通加拿大人認為我們的醫療保健系統存在巨大問題，他們給出的分數只有3.8/10分。這樣的分數意味著，你應該回到起點，重新思考一切。”
該民調結果與全國各地的醫療保健專家最近發出的警報一致，因為急診室暫時關閉，許多醫院對醫生和護士的人手不足表示擔憂。
特魯多最近重申，聯邦政府承諾向各省提供額外的醫療保健資金，但他沒有給出具體時間，也沒有安排與眾省長的首次省長會議。魁北克省目前正在進行省級選舉，而阿省執政的聯合保守黨正在挑選一位將成為省長的新領導人。
特魯多沒有與省長們集體會面，而是在全國巡回，並與一些省長單獨會面，討論包括醫療保健在內的問題。
民調結果還顯示，目前渥太華和各省之間相乎指責並沒有贏家。當被問及受調者最信任哪一級政府來解決加拿大的醫療保健系統問題時，最普遍的回答是：38%的人認為兩者都不可信，27%表示信任省政府，26%表示信任聯邦政府，兩級政府得分基本持平，另有9%的人表示不確定。
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