在加拿大
论坛里的TX们，我是新人。07年2月才递交的申请，申请的是HR specialist方面的职位。1月份刚考过雅思，第一次。发挥不大好，L 7，R 6.5，W 6，O 5。很犹豫是否要重考，主要是因为口语分数不理想（原先感觉应该有6，考前也没有好好复习过，缺乏临考经验），而我申请的职业又偏管理，应该来说对口语要求会较高。但又觉得再考一次要花费好多经历和票子。所以一直犹豫不决。想请前辈高人们指点一二，帮我把脉看看，要不要重考阿？谢谢！
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brahms_liang 说:论坛里的TX们，我是新人。07年2月才递交的申请，申请的是HR specialist方面的职位。1月份刚考过雅思，第一次。发挥不大好，L 7，R 6.5，W 6，O 5。很犹豫是否要重考，主要是因为口语分数不理想（原先感觉应该有6，考前也没有好好复习过，缺乏临考经验），而我申请的职业又偏管理，应该来说对口语要求会较高。但又觉得再考一次要花费好多经历和票子。所以一直犹豫不决。想请前辈高人们指点一二，帮我把脉看看，要不要重考阿？谢谢！点击展开...引用一位高人的话："你要是总分够67了，就别和英语较劲了。"(cited on: http://post.iask.ca/canadameet/topic/34717&page=45) PS: 就算你口语考6，也是和5分一样，除非考到7。
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有道理人家5分几移民成功了呢哈哈VO和他说中文呢!!别担心
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好好努力,迎接新的开始 赏 2007-03-12#4
273 $0.00 谢谢上面TX的答复。我也知道分数换算的时候，5-6.5是一样的待遇，我担心的就是VO在处理我的case的时候，会不会因为我的职业对口语的要求高而考出来的口语的分数又不理想，而把我拒了呢？因为不知道VO审理时候的评判标准，因此苦恼阿！评论
不需要考了!!!
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赏 2007-03-12#6
957 $0.00 有实力就去考，分数高了，担心也小了，安心点要是没把握，就算了，只要你的职业是NOC的A，B类，简历描述也的确相符的，都会被认可。网址http://www23.hrdc-drhc.gc.ca/希望能帮上忙评论
谢谢大家的指导！不好意思还有一个疑问，想再请教一下。我本科和研究生学的都是心理学，硕士是applied psychology方向。毕业三年，前1.5年在一家内资做HR trainer的工作，后1.5年在一家港资企业咨询公司做心理咨询和培训工作(employee assistance program,EAP)，为客户公司提供一些外包的人力资源培训和管理咨询的服务。我现在申请的是：1121 Specialist in human resources（Develop, implement and evaluate human resources and labor relations policies, programs and procedures and advise managers and employers on personnel matters. Specialists in human resources are employed throughout the private and public sectors, or they may be self-employed.）。我虽然不是HR专业毕业的，但是1121的requirement上面，心理学也是相关的专业之一。对于我这样的情况来说，我是不是需要去考一个人力资源的职业资格证书呢？还是说只要符合职业描述，简历上能够清楚表述，就可以了？新人问题多多，烦请大家帮忙了！！！
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问问移民顾问吧！
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http://blog.sina.com.cn/riyawang 赏 2007-03-13#9 W
Guest
要想加分，还是要考。评论
窃以为，现在再去烤鸭，倒不为了提高分数，更要紧的，是提高过去以后的生存能力，到时候可没有多少闲功夫来学习了哈
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