加拿大华人论坛 德国工作请大家帮忙分析一下,公司什么状况



在加拿大


两周前面试的三个公司,两个是500强,另一个也不小。至今未给消息,写信问,也无回音。肿么回事?非要打电话么?

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我觉得说两周给消息 以及 两周都没有消息的,基本挂了; 不过,应该有特殊情况,只是我没遇到哦

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行不行总要给个信儿啊,都是成年人了。

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Die Firma sollte(Konjunktiv II 应该) dem Bewerber die Bewerbung beantworten[aus Moral] , aber nicht, Die Firma soll(有义务) dem Bewerber die Bewerbung beantworten[keine gesetzliche Vorschrift, und niemand hat aufgefordert]. D.h. Die Firma ist nicht immer dazu pflichtig, dem Bewerber auf die Bewerbung zu antworten.

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谢谢。

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如果在生活中都这样按法律来说的话,这个世界会变的多么冷淡啊!

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看公司情况,有的中小公司,有的人事经理一人干很多活,然后他们想回复,但是忙完都晚上了,然后第二天就忘了,因为没有系统支持,也没有助理什么的。而德国大公司都有系统支持,不用每封都自己写,或实习生帮忙写。

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这有什么冷淡的,一个公司有时候不回复 也是 为了 节约表情啊。 不过一般他们对你有兴趣就赶紧联系你,等待一个事情的时间越长,备胎的成分就越浓厚,失望的情绪就越高涨。 期待值越高,下跌值就越大。 就算是有回复,未签合同就继续不温不火的申请吧

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