在加拿大
过几天就要在一个公司A上班了。昨天接到一个我挺喜欢的一个公司B的电话，说我通过电话一面了,接下来邀请我去部门面试。这个公司B的一面是大半个月前的事儿了，她当时说7,8天通知我，结果俩礼拜都没理我，我就当被拒了，结果昨天告诉我通过了。幸好她给我约的时间是19号，公司A所在的州19号是假期，公司B所在的城市19号是工作日，所以不用请假。
我纠结的是是否要在面试的时候告诉公司B我已经在公司A开始工作了呢？如果B之后拒了我，那我就安安稳稳的呆在A工作就好了。那万一B要是再邀我三面，我找什么理由请假呢？还有路费会不会给我报销（公司B所在地是我上学的城市，B以为我还在这个城市呆着呢。。。可是我要从A所在城市大老远赶过去）。万一B那边二面通过就给合同的话，我还得让她给我寄到我新城市的地址，还有时间协调也很麻烦。。。
到底要不要说呢。。一切都说开了挑明了的话，以后都比较好协调，而且还可以有个机会给B公司来个深情表白，但是是不是被拒的可能性会加大呢。要是隐瞒的话，协调起来就会麻烦。请教大家了，谢谢
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有什么好说的呀，去就去呗，路费也跟他们说好了。说你现在不住这边，如果有需要可以再搬回来。
新公司请一天假不会当你怎么样的。很正常。
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如果你真的很喜欢b，就先隐瞒着去b面试。 如果觉得a也不错，我觉得你就踏踏实实在a干吧，不要去b面试了。 我跟你情况类似，后来我选择踏踏实实在我现在的公司干了。
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那mm当时去第二家公司面试了吗
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有件事我一直没有完全搞懂，我找工作的时候遇到过这样一件事，当时我已经得到了一个公司的合同，这个公司在一个大城市A,但我还没有签字寄回，只是将合同交给外管局去申请工作许可。那时我得到了另外一个公司B的面试，面试中，他们问我如果有在城市A的工作机会，我还会选择他们公司吗? 当时我没有正面回答这个问题。不过，面完后我一直觉得挺奇怪的，难道他们已经知道我有城市A的工作合同了。过了几天，我去外管局领工作许可，外管局的人对我说，B公司挺好的，问我有没有得到B公司的面试。 我才明白过来，原来B公司早就在外管局打听过我。以上所述可能和LZ的帖子有点偏题，但这件事说明，公司在决定要不要录用之前，很有可能会向聘用者的所属外管局咨询聘用者目前的受雇情况。
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如果俩公司的情况差不多，待遇差不错，那就不要折腾了。除非B 比 A 好很多，比如，大公司，待遇高，职位你更喜欢。。。等等，但凡能摊上一两样，那就去面试！争取！
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原来公司会去打听啊
，谢谢mm提醒评论
按我所想，受雇情况应该属于个人隐私，所以，我也不太明白。
PS, 俺们是gg.
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没 他们电话打过来，我说我已经工作了 ，他们hr很惊讶表示太可惜了，让我考虑考虑要不要来他们公司。我说我想想下周一回复。之后周一说不去了
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说到底，A公司你并不喜欢？
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