在加拿大
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楼主还是安心保胎吧，工作真的比孩子还重要吗? 大不了生完孩子再找工作。
祝 好孕！
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试用期没有自动通过这一说，就算你怀孕公司也可以提前2个礼拜通知你让你走人
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试用期期间千万别告诉公司你怀孕了，否则肯定找个原因让你不通过，走人。
不过之后过几个月再告诉公司，理论上虽然是保险了，但你这“小鞋儿”估计也要穿上。。。
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我那时公司是自动通过适用期的，不能裁的。3个月后说，自动进入保护的。不过后来公司大裁员也受到波及。
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你确定是这样？？？
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难道你的公司可以自动通过试用期？
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我发了帖子之后去google了一下，答案全部都是一样的------试用期之内的孕妇也是受保护的，不允许Kun~ 所以上来问问你是不是100%确定~ 因为我现在得到不同的答案，不知道哪个准~
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这都能好奇的，想试就试下
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LZ太天真，公司知道你试用期怀孕，可以找个别的理由开了你的，当然人家不会说是因为你怀孕炒你。试用期可以随时炒你的，当然人家不是笨的，肯定不会打着因为你怀孕的旗号啦
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试用期过后不延为正式合同。大部分公司都这么干，这样不算kun
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