加拿大华人论坛 德国工作新人已入职，又有新的offer怎么办

日期：2021-04-13 栏目：德国工作

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在加拿大
新的 如题 怎么办 新人 入职 又有 offer


如题，想走，怎么做才最合适，感谢


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看你工作合同上解约期是多少，一般两周到一个月。就是得提前两周或一个月给雇主通知

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美食带来美好的一天！
脑补了场面，感觉异常尴尬，职场新人无所适从

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如果后面那家明显好于前者就走吧，没什么。
但是记住，现在这家基本上等于上了黑名单，权衡一下利弊。

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美食带来美好的一天！得准备一封特别婉转的信件／理由，表达对这家公司的信任， 或者是由于家庭原因，比如离父母家近等离职，但是要满满的表达感谢。

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试用期应该2周左右kun？找个好借口让大家都有台阶下

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职场新人撕合同最爽了。以后CV上都不用写这一段经历的，也用不着目前雇主出工作证明。楼主这种新人职位估计是两周的notification period。不管给什么理由，老板都肯定不高兴，但是老板唯一能报复的地方也就是写个不好看的工作证明。既然你以后用不着，那就平静分手。

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感谢大家的建议，我大概知道怎么办了，瑟瑟发抖的职场菜鸟不好过

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