在加拿大
情况是这样的，小女子7月底刚毕业，因为第一个专业就业难，找工作应该并不是那么容易的。所以就想，再学点什么，边学边找工作，于是马上又申请了另一个专业，8月底拿到了Zu。在拿到Zu之前，先去延签了。当时申请的是找工作签证，就是18个月那种。拿到Zu后，马上去了签证办，交了Zu复印件。可是到现在他们没给我任何答复，当时也没让我重新填写延签申请表。我不知道，自己将要拿到什么样的签证。现在又有新情况了，一个小公司愿意聘用我，试用期3个月，试用期的Brutto大概是2000一个月。试用期过了，大概是3000一个月。虽然工资很低，但想着刚毕业，找份工作也不容易，还是想干好这份工作，积累下经验。我的情况有点复杂，想就以下问题，请教下各位前辈，也希望各位前辈给点建议，我该怎么办。
1. 如果9月30号，Auslaender Behoerde给了个留学签证，我还可以再和这个公司签合同吗？
2. 这个Brutto的工资有点低，不知道能不能换成工作签？（我在Sachsen）
3. 如果顺利签合同，拿的是工作签证，万一没过Probezeit，被解雇了，我还有多少时间，在德国找工作？
4. 我一直都有做Minijob，即使有份正式的工作合同，我还是想把Minijob做下去。这样可以吗？
我还想在德国呆个几年，请问我该怎么办？谢谢各位了。
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这个Brutto的工资问题是硬伤 应该直接被拒
工资问题解决了 其他都不是问题 自动解决了
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请问，Brutto要多少，才能换成工作签证？
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工资是否够还得看专业
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我们专业很可怜，有个德国同学，找了个工作，Netto才1050，他差点就签了。当然也有例外，有一同学税后，2500。
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想问下楼主办找工作签证还要锁银行帐户么
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延签的时候，还是交了银行账单的，没有锁银行账户
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Sachsen州这个工资一点问题都没有
拿着合同去签证，放弃那个zu就好了
但如果试用期没通过，就比较麻烦，具体情况还得和签证处的人沟通
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