在加拿大
这段时间因为自己的面试也跟身边的朋友念叨面试的事情. 一位朋友, 在德国一个大公司做项目经理, 手下有十几个人. 因为项目增多他也面试了一些人. 上周通过两次面试之后他的上司决定了要Dr. B. 他自己其实更喜欢小A. 可是头决定了他也只能听. 之后就直接通知的HR 给Dr. B寄合同. 可是等啊等, 这个DR一直没个回信. 期间他给他打电话人家没接, 他的头也给打了一次, 竟然也没接. 朋友气死了. 又等了一个星期, 他直接跟自己上司说了, 这种人不用再等了吧, 直接放弃吧. 上司也很无奈.
于是朋友很高兴的又把那个小A的联系方式找出来, 已经两个月了, 又给人家写邮件说, 因为忙所以一面之后没有及时再联系, 希望可以在一周后打电话给他.
这个邮件才发了一天, 那个DR.B给HR写信来了, 说希望接受这个职位. 朋友气死了. 又跑去问上司, 说这种人不用要了吧. 结果上司竟然还是说, 既然人家想来了, 那还是要他.
这回好, 我一听, 那个可怜的小A啊.......本来一面两个月没信儿大概都放弃了，好容易调整好了心态又来这么个邮件给燃起了新的希望，结果又变成没信儿的结局.
结果过了一段时间, 那朋友告诉我, 这个Dr. B 又一个星期没信儿了.... 朋友又打电话给他, 竟然还是没人接!! 这会真的不能忍了, 他直接跟他上司说, 无论如何这个人不能要了. 以后没法一起工作. 永远找不到人. 这一次上司也终于放弃了. 于是朋友给小A打了电话又约了下周的二面. 这好家伙, 那小A要是我这么个心态的人, 疯了吧得.!!
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小A 和 LZ HR朋友 感情深着呢。
Dr。B到底何时联系，HR说了算。
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这里头HR没有发言, 我的朋友是个Team Leider. 他一面, 之后是HR加他的上司一起二面. 主要还是大头儿说了算
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面试后，Dr.B 直接联系人是 HR。
HR可能使坏说，Dr.B没有联系 或者 把干脆把下一步电话号码搞错了。
看你的故事，感觉德国社会上混不容易。
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这个Dr 在拖， 等另外几家更好的公司的消息。
这种办法多数人都用过。
当有太多选择的时候， 本身也比较苦恼。
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Team Leider
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Leiter
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哈哈 好阴险啊
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我觉得也是应该是等别的公司的结果。不过我主要是觉的同情小A。
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小A疯了吧，抓狂啊
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