加拿大华人论坛 德国工作工作中如果信仰歧视和性别歧视有冲突咋办



在加拿大


近来老逛难民版,想到公司Policy说不能有性别,信仰歧视,如果一个穆斯林作为员工,他又歧视女性的话,那工会咋判

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我觉得难民胜,你看那些德国人看见难民就像见到亲爹一样

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富姐,你还等工会啊?

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假设啊,我们还没穆斯林员工。基于这种复杂性,我们应该不会招虔诚的穆斯林员工吧,而且公司也不能穿黑袍子啊

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公司有权选择和自己公司文化相符合的员工,不要纠结宗教和性别问题

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包头巾女性地位最高!

完全没有歧视!

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看来以后包头巾是上位的捷径

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逻辑不对吧,
不要宗教信仰和性别歧视是指 你自己不歧视有宗教信仰的人,不歧视女性,都是从自身出发的。

一个有宗教信仰的人,他的宗教让他歧视女性,就是说他自己做不到不性别歧视,所以这种人不符合企业文化不能雇佣。

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其实把宗教又不是民族,哪有什么歧视
直接打成邪教就解决了,世界上有很多被打成邪教的宗教,也没有说歧视他们啊

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