在加拿大
先和三个技术部门的头谈，很顺利。但大老板最后指着一叠文本说，这你会吗，那个你会吗。最后表示，他不太确定我能否胜任这个正式工作。让我先实习三个月。我只能点头表示接受。
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当场签合同了么？没有的话最后能收到合同签字就已经捡到了金
DL对劳动力抱一种观望和猜忌的态度，空口说白话 leere Versprechung 信口雌黄，你不要太认真。 沦为给DL干确实是很悲催的。
一切没有落实到白纸黑字的好话还是听听就成耳边风。
所以，唯有源源不断的收面试邀请，面试之前就抱一种赌局输和被拒的心态，输的次数多了，就终有一局赢回来，就收到了ZU，反映的哲学道理乃是 量变引起质变，
马不停蹄的面试就是量的累积，面试的终极目标是入职，实现质的飞跃。不然的话，工作是个煮熟的鸭子，飞哪里去了？
实力和运气在找工作上也是辩证统一的，你如果面一个公司就入职，那是运气好，你如果不折不挠的找到心仪工作也是实至名归。
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这种dl公司，我已经无语了。
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实习还是试用?
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实习！
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说的好。这个心态总结的太好了。是个有故事的淫
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你可以选择不去的啊
换个角度 人家总是给你机会证明你自己了 比拒绝你好吧。。。
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我当时是把实习合同和工作合同都寄给我，实习3个月后顺利转正式工作
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这些中介都是一样，就是靠借人挣饭钱。如果自己目前没有让大公司下帖子请你的实力，也只能先屈尊让他们在工资上扒一层皮了。
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好好考虑一下吧。。。防人之心不可无，，看他们是真的需要个人，还是就是暂时有个项目3个月就结束。
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