在加拿大
前天去daimler面试，是sindelfingen那边的部门，面试的人也只有这个部门的头，上来给我介绍了他们做什么，大体的方向是什么，然后我们就坐在一起，他就让我自己介绍一下，那好吧，我就把自己介绍了一下，以及相关的东西讲解了一下，过程中他也没有打断我，一直说，好，不错，ok，等等的话，我自己前后说了得有半个小时吧，也感觉不出来什么，很奇怪的样子，对了，他只问了，是不是pficht，还是freiwillig的，想做几个月的实习，什么时候能开始，别的什么都没有问，说周一就能给我结果，这个到底是什么节奏啊，有没有大牛知道这种情况，小弟不胜感激在这里
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像奔驰，宝马这样的公司找实习生，对公司来讲本来就跟玩似的，根本都不重要。因为能给学生干的活，说白了，是个人都能干，而且就几个月的时间，成本又低。面试的时候部门也无非就是看看语言过不过关，能不能跟部门的人相处好。如果有同事的孩子或者亲戚要找实习的位置，连面试都免了，所以大家也不要太认真了。
说出来好像不太尽人情，可惜是事实。。。
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算不上前辈 我来亚琛挺晚的其实 两年前毕业的
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自己顶一下
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Pflicht的机会会变很大。freiwillig的因为合同税务问题会稍微复杂一些。 这种大公司有的是人申请，所以为了减少麻烦它们（通常情况下）都直接只考虑pflicht的人。
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哦，这个样子啊，我说他怎么问我呢，周二就打给我电话了，说周五面试，面试完了说下周一给结果，这个节奏太快了，弄得我一点感觉都没有，不知道能不能给zusage啊
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一般这么快的话，而且给明确答复时间的话，有两种可能，一种就是急着要人，一种就是备胎，他们给另一个人ZUSAGE，但是还没收到他签过字的合同，再面个人保险点
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他的位置也是刚刚登出来的，然后我就申请了，真的不知道了，从来都没遇到这种情况啊，项目是做中国的projekt，看了下整个abteilung也没中国人啊
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那就是急着要人呢，应该没啥问题了
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一般面试了只要你语言没大毛病就没问题了 毕竟就是半年的合同 如果不想要人根本不会浪费时间来面试好多人
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听了你说的，心里舒服多了，总想着这事，别的嘛也干不了，死也想干脆点啊
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语言的话是没有问题，我就是属于能说的那种，该说的几乎都说了，就是感觉他没嘛兴趣似的，比如说，因为他是做中国项目的嘛，所以，我就说了自己在studium中了解的Projektmanagment， 然后给他讲了，自己和朋友做了半年的一个projekt， 我本以为他会有兴趣的，可人家什么都不问，就听我在那说，只说，ok，gut，klar，wie groß ist dein Team, 别的再也没有了，也没往深了问，我就想，是我自己说太多了吧。
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