加拿大华人论坛 德国工作东西德的工资差距依然高达25%



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东西德虽然统一了这么久,但是东西德的工资差距依然高达25%。

根据某著名工资平台的信息,西德地区专业人才的平均年薪是46 835欧, 而东德地区只有37 373 欧。也就是说,同样的工作,西德人的工资要比东德人高四分之一。

而柏林的地理位置虽然是东德,但是这里专业人才的平均年薪是41 020 欧,和东德其他城市相比,收入高10%。工资平台的专家认为:柏林尤其对年轻人有很大的吸引力。这里的薪资水平和基础设施,不仅对职场新人,同时对初创业者来说,柏林都是不错的城市。

东西德工资差距最大的行业是工业和计算机行业。如西德的电子工程师平均年薪是42 273欧,而同样工作范围的电子工程师,如果在东德工作的话,年薪要少1万欧。工资差距高达31%。

而软件工程师,东西德的工资差距是17%。工资差距这么大的原因之一是东德以中小企业为止,支付不起高额的薪水。

另外在销售行业,东西德的工资差距是20%。而其中的零售业,东西德的工资差距是15%,具体每年的工资差距差不多有4000欧。

另外,健康部门的工资差距也比较大,如医生的助手,西德的平均年薪是38 818 欧,比东德高26%(东德平均年薪32 627 欧)。而健康部门总的东西德工资差距是15%。

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