在加拿大
之前不太上论坛，要上也一般都在csuchen，前段时间想找一些找工作面试什么的信息帖，发现csuchen上的内容还是比较有限，于是就来到这里，也得到了一些大家提供的很有用的关于工作，面试，待遇等的信息。不就前拿到第一个offer，也算稍微定下来了一点，现在可以定下心来在接下去的一个月把Masterarbeit好好搞好，交掉毕业。今晚就来详细写一下自己找工作的过程，希望对大家有所帮助，特别是最近也在找工作或者将要找工作的朋友们。同时自己也有几个问题想征求一下各位的建议，希望得到大家的看法。在这里先谢过了。
先介绍一下自己吧，TU Elektrotechnik Master，女生。从今年1月开始初步投简历，到目前陆陆续续一共投出14份，基本上一个月投个3到4份，还是比较gezielt地投的，毕竟自己同时在写论文，也没有精力去大量投简历。我觉得是否大量投简历要取决于自己的专业和自己手头的事情是否紧张，还是得选择合适自己的方式。除了到目前为止还没有收到rückmeldung的几个公司（这里我是指投完简历既没有给Einladung去面试也没给Absage的），2个公司没有给面试机会直接给了Absage，其他基本都给了面试，一共面了9个公司。下面我就详细写一下整个过程，按照时间顺序整理，也给自己在这个阶段做一下总结，整理下思绪准备进入下一个阶段。
1. Siemens Trainee，我的第一个面试，当时过年那会儿，实在没找到什么合适的职位，而且贴出来的职位一共就那么点，所以先投一个跟自己专业一点都不相关的Trainee Programm来试试手，就当热身。后果就是意料中的，挂掉，人生第一次工作面试，啥都不懂。我觉得主要难度是这种经理人项目的面试对于工科生来说不太熟悉，面试中问了一些个人觉得很诡异的问题，比如你人生中的里程碑是什么，做过什么错误的决定，自己认为做得最好的决定是什么，等等。当时就比较呆，不知道怎么答，随便即兴答的。
2. Bosch Trainee，这个跟上一个是差不多时间投的，这次有进步，过了两轮，都是HR参与的，一共见了3个HR，最后挂掉，过程也差不多。
3. VW，从这个开始就全部是跟自己专业相关的职位了。从投简历到面试邀请相隔一个半月，将近两个月。当时直接面专业部门，专业部门头头+专业部门Mitarbeiter。面完后感觉非常好，双方交流地很顺畅，比较深入讨论了几个很感兴趣的专业问题。给的反馈也说我已经有一张sehr gute Karte，两周后悲剧，但是对方给了Gründung，他们选了一个有了多年开车经验的Kandidate，因为这个职位跟汽车有关，而我不会开车，电话中对方说也觉得特别pech。。。我觉得也合情合理吧，虽然心里还是比较难受，但是还是可以接受的。当天晚上跟我室友说着说着这事就哭了T.T 心里还是很想去那个职位的。
4. BMW，这个比较诡异，我没有投，只是以前实习的时候投过BMW的实习，资料还留在数据库里，是HR找的我，问我有一个职位可能适合我要不要去面。然后我看着觉得那职位一般般，不过也不是一点都不能做的那种，想还是去面面吧。面试过程中我问了很多自己关心的问题，关于职位相关，关于Aufgaben等等，对方就纯粹像在口试一样，一道道题目问下来，我答，他在那边记，一个小时一共问了十几个专业问题。觉得自己的确不是很喜欢这个职位。面完试过几天我就主动联系了HR，说觉得这个职位不是很适合我，然后就没有再继续下去。
5. Bosch ，从投简历到收到面试通知差不多1个月，面完了一轮，部门的Gruppenleiter+Projektleiter面的，问的做的是什么相关的，专业强项在哪里，实习做过什么，做出了什么成绩等等，目前收到了第二轮面试通知，之间又等了1个半月，这个Bewerbung仍然offen，职位内容还是很喜欢的。
6. Bertrandt，这个公司我之前没有听说过，是偶然之间BF提起来的，说是他有同学在那里做实习，说感觉还不错，发给了我一个Stellebeschreibung，我觉得这个职位也挺喜欢的，也没仔细研究这个公司就投了。过了一段时间发现这公司居然是个Dienstleistung，哇，被骗了，还是自己没有了解清楚的缘故。后来发展的一系列的确证明了这个公司不靠谱。我投的那个职位到现在都没有给消息，然后又有一个HR联系我给我推荐了一个跟我基本不相关的职位。我当时也不知脑袋哪根筋搭错了，还答应去面试了。。。第一轮是HR+Fachabteilung各一个人，第二轮是2个HR+1个Fachabteilung，面试中居然问你知道测电流和测电压的时候有什么不同这种问题，我也很无语啊。还有就是常见的介绍自己做过些什么之类的，然后针对自己的介绍他来问你问题。后来收到了第三轮面试通知，不过觉得自己实在对那个职位没有兴趣，也不想再浪费时间了，就回绝了，没有去。
7. Audi，第一轮Fachabteilung+HR，第二轮Fachabteiling，面试的人是很难懂的南德口音，问了论文做的东西，还是对实习的内容提了几个问题，还有就是他们抛出个问题，让我即兴想怎么去解决，都是专业相关的。最后挂掉。。。虽然之前实习在南德呆过，但是那口音还是很头疼。
8. Zeiss，投完简历到收到面试过了三个礼拜多一点，第一轮是Fachbereich的Gruppenleiter+Mitarbeiter，全文专业问题，结束后等了两周，给了第二轮面试，研发部的leiter+专业部门的mitarbeiter+HR，又是全部专业问题，还要我上去给他们写写画画，他们在下面看着，一边听一边提问题，结束后又等了一周，第三轮面试，跟Geschäftsführer+研发部leiter+HR。现收到offer，电子版的合同已收到，书面的差不多这周能收到。
9. Hella，前段时间刚面的，从投简历到通知面试也等了差不多一个月，现在面完了第一轮，2个Fachabteilung+HR，目前进展仍然offen。
上面的就是我4个月来所有的面试过程了，希望对正在找工作或者即将找工作的朋友有所帮助。觉得找工作的时候最重要是自己不要乱了阵脚，Absage是正常的，能有多少人是直接一次成功的呢，所以心态要保持好。我第一次收到Absage的时候也难过了好几天，不过难过又有什么用呢，工作还是得继续找，论文还是得继续写，Hiwi还是得继续做，所以，该怎么生活还是怎么生活，毕竟我觉得，要是跟我情况类似的同学，一边写论文一边找工作的，最重要的还是论文，把找工作当做副业，论文成绩才是要写进毕业证里的。在这里给大家加油鼓劲！我自己也是，现在最重要的事情是要在最后阶段把论文好好收尾，争取拿个高分。
另外，有一个问题想征求下有经验的各位的建议。
1. 就像我现在的情况，手里有一个offer，但是还没有签，如果之后还拿到其它更想去的职位的offer，而要是到时候我这份已经签了，是不是就只能去签的这份，不能反悔了？据说要是反悔了算是违约还要追究责任是吗？而且对自己的声誉不太好，诚信问题，大家毕竟都是同行，即使将来不在一个公司也可能会相互知道。要是严重了以后说不定在这个行业就混不下去了。
2. 如果到时候我还没有签这份合同，那么请问有经验的各位大大，一般从收到正式的合同，到你签下来把合同寄回去，公司会有多长时间让你考虑？
在这里先谢过各位了，期待大家的建议和解答。也祝各位找工作的毕业生找工作顺利！要相信自己，面试的时候要冷静应对，全力以赴没有遗憾就好了。加油！
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rwth的电子master，年轻，有两份大公司实习经验，亚洲女生，这只是楼主透露的信息，可能还有隐藏的信息如出色的工作能力和流利的德语英语，得到OEM的青睐和重点培养应该没什么太难理解的吧？
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不错。
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牛人，从来没拿到过大公司面试的飘过。 请教下，是不是分数超好或者实习比较多，得到大公司的机会才比较多呢评论
工科女生是块宝
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能问一下楼主的专业吗？感觉楼主找工作投的，我找实习也都投过。。。
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恭喜恭喜
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所以说人比人得死，货比货得扔啊，现在OEM收得挺厉害的时候，楼主居然还没经验就头一个面一个。。。
我这要死要活投宝马的前几个月又一次给我拒了，到底他们他妈需要什么人啊，经验我也有，所有有差异
的地方我也自学补齐了，自己的公司也不是小地方，现在成天去VHS学英语。。。
到底还想怎么样啊。。。祝福楼主，顺便恨自己不争气
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现在变性来得及么
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工科女生是块宝
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