在加拿大
如题，发起投票日期是2020年7月22日，根据另一个投票贴里的统计，受疫情影响有超过50%的公司都在实行短时工作制（Kurzarbeit），所以想再做一个关于Kurzarbeit比例的调查。按照通常情况Kurz比例分为0%（无Kurz）、20%（每周1天Kurz)直到100%（整周全部Kurz）
投票是匿名的，不会公布投票参与人。投票后统计结果可见，如果是学生/无工作，或者只想纯粹看结果/打酱油，可以投最后一个选项。
希望大家踊跃参与！
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没想到这么多100% Kurz的，看来这经济形势是真的差到一定程度了额
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我们现在官方要求是整个部门容量是80%，但是可以用休假补，8月休假率很高，所以就不用强制Kurzarbeit 了。我们部门一直工作量很高，ka闹的什么都拖延。我们6月的oi 已经有恢复的迹象了
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部门容量80%的意思是啥，80%Kurz还是80%上班呢？我感觉貌似Kurz期间休Urlaub是对雇员有利对吗，因为Urlaub那几天可以多拿全额工资？
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80%上班。休假可以拿全额工资。KA不干活拿工资还不浪费假期。所以看你要钱还是要时间。我还希望ka呢，因为今年假期紧张。不过老板不批了……
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好吧，因为我们公司没啥项目，目测大概率要一直KA到明年了，所以我还是先休假抵掉算了~~~
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我们部门事情比原来多 大家都加班
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那是好事啊，不用担心失业。我们一个组一半以上都Kurz，这已经第5个月了还没好转，捉急ing
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我们活很多……哎
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今年到现在一共KA了7天，可能12月再有3天，一共10天，平均差不多10％吧
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