加拿大华人论坛 德国工作在德国软件业年龄大受歧视么? 40岁以后还能干啥
在加拿大
国内的情况就是这样. 如果硕士将近30毕业当程序员, 没有工作经验, 还要求比本科生高的薪水,基本人家都不怎么爱要.很多中小公司根本看不到40岁以上的程序员..因为体力精力学习能力都不如年轻的.更现实的是不能总加班.
我28了. 各位在德国Infor毕业年龄也都不小了, 这10年以后的职业该如何规划?
有经验的给说两句谢了.
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软件业跟工业是不一样的. 30至少应该7,8年经验了.要不,真不知道路在何方.
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我觉得无论干什么行业不热爱都很难干好。码农是个痛并快乐着的职业，能否28岁才开始干并一直干下去取决于你对它的热爱和执着程度。中小公司看不到40岁以上的程序员是因为他们根本请不起。40岁还当程序员的，说明已经他通过了时间的考验，并已具有较高的技术水平和经验。
说这个行业是吃青春饭的人都是外行，任何行业都会遇到瓶颈，坚持的过程也会让人迷惘和痛苦，但是热爱的心情会让你麻醉。所以，年龄不是问题，归根结底你要想清楚的是，你到底有多爱它。
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我认识好多50多岁的人还在编程，有的还不是科班出生的，工资也不低
我说在德国，在中国还是趁早转行做管理
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别担心，现在供求少于需求，要不也不会出现什么欧盟蓝卡，或者签证门槛越来低
IT最好找工作啦，想想我们controlling过了50还真没人要啦
IT过了50也有人要的
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我见过的developer后来都转到比较清闲的工作岗位了，35以后的人，都希望有更多时间在家陪老婆孩子，而且对工资也有更高的要求，就不愿意干developer的活了
有的转成了dba，有的转成了architect，有的转成manager做管理，还有的干脆转行，不干it这块了
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如果是国内大学毕业再来德国上大学，等毕业后也差不多30了，如何来7，8年的工作经验？
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controlling 不是工作老好找的咩？好多好多职位等着找人呢
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在德国的中国人很难吧，除非德语很好
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哪有，过了５０好难找的，公司现在都倾向找年轻人，现在什么本硕分开读，有些在国外读个硕士就１年多，
然后２５岁就能做ｃｏｎｔｒｏｌｌｉｎｇ还很拼命，５０岁很多人很多病，很多公司不愿意找，除非你真的很有能耐，如果就是简单处理表格基本不会要你。
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