在加拿大
昨天上午才面完，下午得知获得了二面的机会，很高兴！
简单介绍下情况：职场新手，职位是机械行业的销售，工作地点在国内。也会回德国汇报，其它地点出差。
一面主要是了解双方，以及提问，但感觉问题还是蛮刁钻的，没有过多讨论别的细节。但得知应该是中国分公司的合同，现在有几个问题想请教前辈们。
1. 因为才毕业，本人当然竟可能的希望可以拿德国合同，解决工签。如果是因为Entsendung手续复杂些，公司不愿意，有没有介于二者之间的模式，德国合同，中国工作。即我拿德国工签，在国内工作，理解为长时间的“出差”。
2 如果不能规避中国合同，是不是工资只可能是rmb而且很低（和德国比）？
3 如果收入可以达到自己的期望，有什么细节需要注意？如收入的组成，绩效考核等。
因为对销售也没有工作经验，希望大家积极回复，无论是合同形式还是收入的协商都希望大家提供宝贵的意见！
23.Nov 更新：
才回来，二面总共1h20min。销售头先带我参观了工厂，大概30min。 然后和HR，中国区的负责人，德国2个大Boss面试。 老实说已经不那么紧张了，幸好把自我介绍温习了一遍，因为许多点和想法都是和一面差不多，只不过和大老板表达一下。感觉气氛很融洽，也说了很多俏皮话。销售层面没有问我多刁钻的问题，只是表明开拓市场不容易，要自主，勇于开拓，有多付出的打算。
老板问了如果我们和某个大公司（之前实习的）一起给我Offer，怎么选? 我说不是一个领域啊（实习不是销售方向），他再问，现在都是中国区销售，我说据我所知2个公司据点并不在一个城市，我对贵公司的更熟悉些，他进一步逼问，那所有都一样，职位，地点，甚至待遇。这应该是面试的高潮。还有就是问了我有没有同时别的面试。
我还是争取了要个德国合同，但貌似没戏。但是关于待遇，应该是可以达到我的预期，没有太大的出入。
现在当然很希望拿到这个职位。
祝福我吧
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8w+
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给你德国合同，你公司要额外付很多钱，出差补助和房补。给你中国合同，你怎么可能在德国拿工签，等同于彻底回国。
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那是不是有了谈判的资本？
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先恭喜楼主一下，再问下楼主国内的工作怎么找的，你是碰巧了还是主要找回国的工作，我主要想找回国的工作。你可以尽量争取看能不能外派，如果不能，是先在德国工作2年再回国，还是直接回国。如果直接回国就尽量多要local的工资吧。实在不行，你可以再找别的公司留在德国，如果你不想现在就回国的话。
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谢谢。
当然主要想留德国，只是正好看到需要会中文的岗位。
只能努力争取谈待遇了
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这家公司是机械背景，你又要熟悉产品才能做销售，适应期尤其是熟悉公司流程了解产品和技术就要至少1年，这家公司就敢直接派你到国外卖他们的产品？ 这类岗位德国人如果在位置上一般会一半时间德国一半时间中国，工资很高，前提是这类key account需要在本土工作多年，然后被派出去。
被派到中国的德国人，刚毕业，我恰好认识一个，不过是直接去中国给本土化的机器写程序的Maschinenbauer。你这种做销售的还没在德国Konzernzentrale干上几年这公司就要让你去国外卖他们的产品的情况不多见。
工资好谈，只要有客户，薪水不是问题。
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谢谢你的答复。
据说会短暂在欧洲的生产车间了解一下。工资是基础加提成吗？ 如果是国内的合同，我能要求公司解决住宿等问题吗？
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我的德国同事是公司订酒店，德国的合同加中国的外派补贴，补贴分情况，我们这个公司不能和OEM比，但是补贴也不少钱了。
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